Das neue Gesetz zum Corona-Virus: Kurzarbeit & Kurzarbeitergeld in sozialen Einrichtungen, Kug

Kug richtig umsetzen und schnell nutzen, WfbM, Werkstatt für behinderte Menschen Anspruch, Kurzarbeitsgeld, Lohnersatzleistung

Kurzarbeit und Kurzarbeitsgeld in sozialen Einrichtungen

Arbeitsausfall ist in sozialen Einrichtungen ein weitgehend neues, bislang unbekanntes Phänomen. Die durch die Auswirkungen der behördlichen Maßnahmen zur Eindämmung der Corona-Virus-Pandemie erzwungene vorübergehende Herabsetzung der betriebsüblichen Arbeitszeit ist für die Betriebsparteien und die Beschäftigten ungewohnt. Um Arbeitsplätze zu erhalten, wird die Einführung von Kurzarbeit vielen Einrichtungen unvermeidbar sein. Damit kommt dann es dann zum Bezug der Lohnersatzleistung Kurzarbeitergeld (KUG).

 

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Seiten: 72

Themengebiet: Kurzarbeitergeld, Kurzarbeitsgeld, KUG, WfbM, Werkstattangehörige, Anspruch, Corona, soziale Einrichtung, Kurzarbeit, Höhe, beantragen, Arbeitnehmer  AP 314

 

 

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Arbeitsausfall ist in sozialen Einrichtungen ein weitgehend neues, bislang unbekanntes Phänomen. Die durch die Auswirkungen der behördlichen Maßnahmen zur Eindämmung der Corona-Virus-Pandemie erzwungene vorübergehende Herabsetzung der betriebsüblichen Arbeitszeit ist für die Betriebsparteien und die Beschäftigten ungewohnt. Um Arbeitsplätze zu erhalten, wird die Einführung von Kurzarbeit vielen Einrichtungen unvermeidbar sein. Damit kommt dann es dann zum Bezug der Lohnersatzleistung Kurzarbeitergeld (KUG).

 

Die Arbeitshilfe bietet Unterstützung bei den durchzuführenden Schritten und hilft Fragen zu klären:

  • Welche Möglichkeiten bietet der TVöD um Arbeitsausfälle mit Entgeltausfall zu vermeiden?
  • Wie kann Kurzarbeit rechtswirksam eingeführt werden?
  • Wie wird der Betriebsrat beteiligt?
  • Welche Anforderungen an eine Betriebsvereinbarung bestehen?
  • Wie wird Kurzarbeit in betriebsratslosen Einrichtungen eingeführt?
  • Welche Voraussetzungen müssen für die Anerkennung des Arbeitsausfalls bei der Agentur für Arbeit erfüllt sein?
  • Welche Beschäftigten haben keinen Anspruch auf Kurzarbeitergeld?
  • Wie geht es nach der Einführung der Kurzarbeit weiter?
  • Welche besonderen Regelungen gibt es im TVöD für die Reduzierung der Arbeitszeit?
  • Welche Störfälle gibt es während des Bezugs (Arbeitsunfähigkeit, Mutterschutz, Arbeitsbefreiung, Freistellung, Eintritt der Rente, Altersteilzeit, Beendigung des Arbeitsverhältnisses)?

Produktdetails

Seiten: 72

Format: DIN-A-4

Umschlag: Softcover

Themengebiet: Kurzarbeitergeld, Kurzarbeitsgeld, KUG, WfbM, Werkstattangehörige, Anspruch, Corona, soziale Einrichtung, Kurzarbeit, Höhe, beantragen, Arbeitnehmer  AP 314

Autor: Kurt Ditschler

Erhältlich als: Gedruckte Broschüre, PDF

 

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Kundenrezensionen

Kommentare: 3
  • #3

    SDVM (Mittwoch, 25 März 2020 21:26)

    Unglaublich wie Herr Ditschler immer wieder so auf den Punkt uns helfen kann. Vielen Dank!!

  • #2

    Anonym (Donnerstag, 19 März 2020 21:47)

    Bestellt als PDF. Umgehende Zusendung. Wichtige Punkte sind damit zu unserer Zufriedenheit gelöst.

  • #1

    R. Diestel (Donnerstag, 19 März 2020 21:09)

    Danke Herr Ditschler für diese schnelle Umsetzung. Die Arbeitshilfe hat alle unsere Fragen fundiert beantwortet. Diestel


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